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........ Supervision / Moderation |
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Einzelsupervision
/ Rollenberatung / ........ Coaching |
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.Supervisorische Unterstützung bei Übernahme einer | ||||
.Leitungsrolle oder eines neuen Aufgabenbereiches. | |||||
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.Personenbezogene Reflexion der Tätigkeit und .Arbeitsrolle. | ||||
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.Aktuelle Klärungshilfen zu spezifischen .Konfliktthemen. | ||||
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.Reflexion und Nachverarbeitung belastender .Arbeitsereignisse. | ||||
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